
五、招聘录用程序和方法
1.考试
采取面试的办法进行考试。考试时间、地点另行通知。
2.录用
根据考试成绩从高分到低分排序,按招聘指标1:1的比例组织体检和考察。合格者确定为拟聘人员,经公示无异议,没有反映或反映问题经查不影响聘用的,签订劳动合同。
六、其他事项
1.新聘用人员按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定,自用工之日起1个月内签订书面劳动合同,并实行3个月的试用期。在试用期间被证明不符合录用条件的,用工单位可以解除劳动合同。
2.本次考试成绩1年内(自劳动合同签订之日起计算)有效。如因人员空缺或工作需要调离,需替补的,按本次成绩从高分到低分依次递补。
3.本次招聘工作受石浦镇纪委的监督,投诉电话:。
原标题:象山县石浦镇人民政府公开招聘编制外人员公告
点击下载>>>
1.象山县石浦镇人民政府公开招聘编制外人员计划表.xlsx
2.象山县石浦镇人民政府公开招聘编制外人员报名表.doc
象山县石浦镇人民政府
2017年9月7日
相关浙江事业单位招聘信息 推荐:
2017浙江海盐县发展和改革局招聘编外合同工2人公告
2017浙江永康市事业单位招聘补充简章
2017浙江普陀区事业单位招聘高层次紧缺人才考试及资格复审通知(第二批)
2017浙江金华经济技术开发区食品安全委员会办公室招聘编外人员综合成绩公示
2017中国科学院动物研究所王皓毅研究组招聘博士后公告
浙江事业单位招聘信息汇总
更多浙江事业单位招聘信息 请登录中公浙江事业单位招聘网
